据国外媒体报道，谷歌式的创意办公室和员工福利正在硅谷以外变得流行，从保险到害虫防治的多个行业的公司纷纷花大手笔来给员工提供免费食品和打造舒适的办公环境。

　　Alterra的办公室配有NCAA比赛规格的篮球场、TruGolf高尔夫球模拟器以及一直播放ESPN体育频道的90英寸电视机。每个月都会有食品卡车过来给Alterra员工送大餐，办公室还有多个放满免费饮料的冰箱。

　　Alterra并不生产软件、计算机芯片或者无人驾驶汽车。该位于犹他州普洛佛的公司主要出售害虫防治服务。然而，它的经理人却希望员工会觉得自己像硅谷公司的员工那么受宠。

　　30岁的销售经理加雷特·斯文森(Garret Swenson)指出，“将Alterra称为害虫防治行业的谷歌很恰当。该公司让我觉得自己身处最好的害虫防治公司。”

　　为了谋求更快速的增长，部分公司在办公环境的塑造和慷慨福利的提供上纷纷效仿像谷歌、Facebook这样的科技巨头。在各个不同的行业，如保险、电气承包和车贷，经理们斥资数百万美元来升级办公室环境，并提供诸如免费食物和带薪假期的福利。他们声称，这么做可提升相对乏味的行业的职位的吸引力，有助于企业招聘人才，吸引优秀人才留职。

　　美国人力资源管理协会2013年的数据显示，超过11%的废物管理公司给员工提供免费的零食和饮品，16%的保险公司给员工提供干洗服务。

　　人力资源咨询公司Towers Watson总经理约翰·布莱梅(John Bremen)指出，在过去的两年里，雇主开始更加重视他们的工作环境。有的公司配备壁球室和小型健身游泳池，有家银行给员工提供配有沙发和舒缓音乐的休息区——这在10年前是不可想象的。

　　Alterra CEO大卫·罗伊斯(David Royce)表示，Zappos.com CEO谢家华的著作促使他非常重视员工的幸福感。谢家华认为员工幸福感会造就企业的成功。

　　罗伊斯说，他现在每年拿出公司超过10%的利润用于给员工提供免费食品等福利和举办活动，这么做也带来了回报。据他说，来自其它害虫防治公司的员工在Alterra供职的第一年的销售业绩提升了70%，96%的员工至少在Alterra供职满一年。

　　Alterra的办公室由曾为Adobe、LinkedIn等公司设计办公室的一家旧金山设计工作室设计

[1] [2] [3] 下一页